創(chuàng)新藥“從實驗室到市場”的征程，被業(yè)界稱為“十年十億美金”的闖關(guān)之旅。在南京，這一進(jìn)程正被生物醫(yī)藥人才群體持續(xù)加速。2024年南京生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)營收超2100億元，獲批上市藥品數(shù)量穩(wěn)居全國大中城市前五，1類創(chuàng)新藥獲批數(shù)量連續(xù)兩年位居全國前列，這份成績單的背后，是南京對生物醫(yī)藥人才的高度集聚與全力賦能。

人才沃土筑基：產(chǎn)學(xué)研融合育新機(jī)

生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新活力，根植于雄厚的人才基礎(chǔ)。南京坐擁南京大學(xué)、中國藥科大學(xué)等**學(xué)府，構(gòu)建起從基礎(chǔ)研究到成果轉(zhuǎn)化的完整人才培養(yǎng)鏈條。全國**高校生物醫(yī)藥區(qū)域技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中心落地江北新區(qū)后，已接洽全國60余家高校，遴選近千項醫(yī)藥成果，23個項目成功落地，形成“高校育才、平臺轉(zhuǎn)化”的良性循環(huán)。

這種產(chǎn)學(xué)研深度融合的生態(tài)，讓人才創(chuàng)新有了沃土。南微醫(yī)學(xué)與東南大學(xué)滕皋軍院士團(tuán)隊合作，研發(fā)出“可攜帶放療粒子食道支架”，將腫瘤治療與支架技術(shù)完美融合，大幅延長患者生存期，這一成果的落地，正是高校科研人才與企業(yè)技術(shù)人才協(xié)同攻關(guān)的典范。在南京生物醫(yī)藥谷，近200家創(chuàng)新平臺覆蓋新藥創(chuàng)制全環(huán)節(jié)，為人才提供從實驗室到中試的全鏈條支撐，讓科研想法能快速轉(zhuǎn)化為實際產(chǎn)品。

核心人才攻堅：破解轉(zhuǎn)化關(guān)鍵瓶頸

創(chuàng)新藥轉(zhuǎn)化的每個環(huán)節(jié)，都離不開核心人才的突破。在研發(fā)端，**人才引領(lǐng)原始創(chuàng)新；在臨床端，專業(yè)人才加速試驗推進(jìn)；在生產(chǎn)端，技術(shù)人才保障規(guī)?；涞?。南京正是通過集聚各環(huán)節(jié)核心人才，打通了創(chuàng)新藥轉(zhuǎn)化的“堵點(diǎn)”。

奧賽康藥業(yè)的利厄替尼片，從分子設(shè)計到獲批上市歷時十年，成為2025年江蘇**獲批的1類創(chuàng)新藥，其首席戰(zhàn)略官宋婷婷帶領(lǐng)團(tuán)隊攻克多個技術(shù)難關(guān)，在國際空白靶點(diǎn)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)突破。無獨(dú)有偶，諾*贊生物李工團(tuán)隊研發(fā)的阿爾茨海默病血液檢測試劑盒，將檢測方式從“抽脊柱液”簡化為“抽點(diǎn)血”，新款試劑盒更能提前10-15年檢測病灶，這些成果的背后，是南京生物醫(yī)藥人才對臨床需求的精準(zhǔn)把握與技術(shù)攻堅。

海外高端人才的回歸，更給南京創(chuàng)新藥產(chǎn)業(yè)注入新動能。擁有25年藥物研發(fā)經(jīng)驗的解維林，作為美國新基制藥靶向蛋白降解藥物平臺創(chuàng)始科學(xué)家，選擇在江北新區(qū)落地醫(yī)諾康項目。為快速組建核心團(tuán)隊，醫(yī)諾康通過玨佳獵頭公司服務(wù)，精準(zhǔn)對接國內(nèi)外**人才，僅用3個月就完成實驗室核心成員搭建，今年即將推動全新分子膠靶向蛋白降解劑進(jìn)入臨床。

專業(yè)服務(wù)賦能：獵頭公司架起人才橋梁

生物醫(yī)藥行業(yè)對高端人才的需求具有“精準(zhǔn)化、專業(yè)化”特點(diǎn)，獵頭公司成為人才供需對接的重要橋梁。南京生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，也催生了對專業(yè)獵頭服務(wù)的旺盛需求，玨佳獵頭公司等機(jī)構(gòu)憑借對行業(yè)的深刻理解，為企業(yè)量身定制人才解決方案。

馴鹿生物研發(fā)的CAR-T產(chǎn)品伊基奧侖賽注射液成功獲批，成為全國獲批的CAR-T產(chǎn)品之一，這一成果的背后，離不開核心研發(fā)人才的支撐。據(jù)了解，馴鹿生物在發(fā)展關(guān)鍵期，通過玨佳獵頭公司精準(zhǔn)引入多名CAR-T領(lǐng)域**專家，快速補(bǔ)強(qiáng)研發(fā)短板，加速了產(chǎn)品從臨床試驗到上市的進(jìn)程。

除了高端人才對接，獵頭公司還為企業(yè)提供人才規(guī)劃等增值服務(wù)。南京生物醫(yī)藥谷內(nèi)的多家初創(chuàng)企業(yè)表示，借助玨佳獵頭公司的行業(yè)資源，不僅能快速找到合適的技術(shù)人才，還能獲得行業(yè)人才流動趨勢分析，幫助企業(yè)提前布局人才儲備，為創(chuàng)新藥轉(zhuǎn)化提供持續(xù)的人才保障。

生態(tài)升級提速：人才驅(qū)動產(chǎn)業(yè)新高地

如今的南京，正通過政策加碼、平臺升級，進(jìn)一步強(qiáng)化生物醫(yī)藥人才集聚效應(yīng)。江北新區(qū)領(lǐng)銜投入20億元支持生物醫(yī)藥研發(fā)創(chuàng)新，南京生物醫(yī)藥創(chuàng)新轉(zhuǎn)化中心等機(jī)構(gòu)平均為企業(yè)節(jié)省倫理批件時間近40天，這些舉措讓人才創(chuàng)新更無后顧之憂。

從諾*贊的檢測試劑盒走進(jìn)近200家醫(yī)院，到奧賽康的創(chuàng)新藥實現(xiàn)供應(yīng)鏈暢通；從醫(yī)諾康的海外成果落地南京，到馴鹿生物的CAR-T產(chǎn)品惠及患者，南京生物醫(yī)藥人才正以實干加速創(chuàng)新藥轉(zhuǎn)化進(jìn)程。未來，隨著“教科產(chǎn)才”一體化模式的不斷深化，以及獵頭公司等專業(yè)服務(wù)的持續(xù)賦能，南京必將成為更具競爭力的生物醫(yī)藥創(chuàng)新發(fā)展高地，讓更多創(chuàng)新藥從實驗室走向市場，守護(hù)大眾健康。